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3 empresas · 2 puestos abiertos Postular
Etapa 2 de 3

Hasta 3.000 € al mes, 100 % remoto, como setter B2B.

Gestionas las respuestas de nuestras campañas, por escrito y por teléfono. Llamas a quienes no respondieron. Y conviertes todo eso en reuniones.

No armas ninguna base de datos ni escribes ninguna campaña. Según la empresa, a este puesto se le llama setter, SDR, BDR o responsable de prospección.

Primera pregunta, un clic
Pregunta 1 de 12

¿Alguna vez has hecho llamadas en frío en un puesto comercial?Es nuestro primer filtro, y el más difícil. Mejor saberlo desde ya.

Tus llamadas en frío, en tu último puestoÓrdenes de magnitud, no cifras exactas.

¿Cuántas horas de llamadas en frío haces por semana?

Tu tasa de reuniones

El número de reuniones conseguidas por cada 100 conversaciones, no por cada 100 llamadas realizadas. Una conversación es cuando alguien contestó y hablaste con esa persona.

¿Cuántos meses seguidos mantuviste un puesto con llamadas en frío a diario?No el total de tu carrera: el periodo más largo sin interrupción.

¿Alguna vez has gestionado respuestas de prospección B2B, por correo o LinkedIn, por cuenta de una empresa?Leer, calificar, dar seguimiento, fijar la reunión. Es el núcleo del puesto, no algo secundario.

Tu volumen de respuestas por gestionarAquí se llevan hasta cinco clientes a la vez.

¿Cuántos clientes distintos?

¿Cuántas bandejas de entrada?

Una bandeja de entrada reúne todas las direcciones de envío de un mismo cliente. Veinte direcciones que llegan al mismo lugar son una sola bandeja. Se cuentan las bandejas, no las direcciones.

¿Cuántas respuestas de clientes potenciales al día?

¿Cuál es tu nivel al teléfono en cada idioma?No es un filtro. El inglés y el español abren más clientes, y se pagan con más clientes.

Francés

Inglés

Español

Tu responsable te dice que tu forma de abrir las llamadas no funciona. ¿Qué haces?No hay una respuesta correcta evidente. Responde lo que harías de verdad.

El puesto es como independiente: facturas una vez al mes.Una sola factura para todos tus clientes, enviada el 1 y pagada en 72 horas.

¿En cuánto tiempo estás disponible?

¿Has leído toda la página y estás de acuerdo con lo que se propone?La remuneración y su tope, las tres condiciones que bloquean el pago, el ritmo del día a día. Sube por la página si quieres releer: tus respuestas se conservan.

Tu video de 60 segundosEs lo que más cuenta. En este puesto, tu voz y tu presencia son tu herramienta de trabajo: ninguna respuesta escrita nos dice lo que nos dice un minuto de video.

Lo que queremos escuchar, con el cronómetro en mano

  • 0 → 15 sQuién eres y a qué te dedicas hoy.
  • 15 → 40 sTu último puesto al teléfono, con cifras. Qué vendías, a quién y qué resultados daba.
  • 40 → 60 sUna llamada en frío, de verdad. No te damos ningún gancho de apertura. Vendes lo que quieras, el producto que elijas. Acabo de contestar, no he pedido nada, y tienes 20 segundos para darme ganas de seguir al teléfono. Ese es todo el ejercicio. Hablas a la cámara como hablarías por el auricular: sin puesta en escena, nadie te responde.

De frente a la cámara, en una sola toma, sin edición y sin diapositivas. No evaluamos ni la luz ni el fondo: escuchamos el ritmo, la claridad y la presencia. Un teléfono apoyado en una pila de libros es suficiente.

Súbelo gratis donde quieras: Loom, Tella, YouTube como no listado, Google Drive o WeTransfer. Comprueba que el enlace se abre sin cuenta y sin solicitar acceso, por ejemplo en una ventana de navegación privada: un enlace que no se puede abrir es una candidatura que no se puede leer.

Tus datos de contactoÚltimo paso. Si tu perfil encaja, recibirás un segundo correo con un caso práctico y un enlace para reservar tu entrevista.

Tus respuestas y tus datos de contacto sirven únicamente para tramitar tu candidatura. No se transmiten a nadie fuera de Dorola. Puedes pedir su eliminación en cualquier momento.

Menos de dos minutos. Solo casillas para marcar, salvo el enlace de tu video y tus datos de contacto.

Independiente, 100 % remoto Todas las herramientas incluidas Formación interna incluida Pago en 72 h
3 000 €
al mes como tope, con cinco clientes
47
personas en el equipo
100 %
remoto
Tu semana

Dos cosas por hacer, y una agenda que no cambia sin avisar

Llamas por los clientes que contrataron el teléfono y gestionas las respuestas de todos. Configura tus clientes: la agenda y la remuneración se ajustan solas.

Tus clientes
Ese mes, como máximo 3 000 EUR El fijo, si se cumplen las condiciones 1 000 EUR

La diferencia entre ambos son los bonos, y no llegan solos. Si una sola condición no se cumple, la línea de ese cliente no paga nada. Las condiciones, en claro.

Lunes
Martes
Miércoles
Jueves
Viernes
Reuniones del día · 9:00 - 9:30 Llamas a los clientes potenciales que tienen una reunión hoy para confirmarla, con un guion generado de antemano. Luego atiendes lo que no puede esperar. Es lo que evita los no-show.
Llamadas en frío · 2 bloques de 1 h 30 Llamas a la base de un solo cliente, con un power dialer, unas cien llamadas por hora. Tanto a quienes nadie ha contactado nunca como a quienes las secuencias no lograron hacer reaccionar. Nunca dos clientes en la misma serie.
Gestionar las respuestas · todo lo demás Tus clientes mezclados. Respondes a quienes contestaron por correo, LinkedIn y WhatsApp, los llamas en caliente de inmediato, das seguimiento a quienes callaron tras un primer mensaje, fijas las reuniones y pasas el contexto a Customer Success.
Cierre · 17:30 - 18:00 Lo dejas todo al día: cero tareas pendientes en el CRM, cero notificaciones de Slack sin atender. Una jornada no termina porque sean las 18:00, termina porque no queda nada.

El horario de cada cliente cambia cada lunes. Nadie se queda pegado al mismo momento de la semana: eso te permite llegar a personas que se te escaparían llamando siempre a la misma hora. Tus bloques están fijados a las 9:30 y a las 13:30, los dos momentos en que más gente contesta según las cuatro mil últimas llamadas del equipo fundador.

Postular, siempre que cumplas las condicionesMenos de dos minutos, video de 60 segundos incluido
El puesto

Tus misiones

Cuatro, y ninguna es trabajo de oficina. Las tres primeras con todos tus clientes, la cuarta según la oferta que hayan contratado.

Gestionas las respuestas

Correo y LinkedIn, personas que ya respondieron a una campaña. Calificas, das seguimiento y fijas la reunión. Nunca entras en una conversación por la puerta fría.

Unas 3 h al día

Llamas en cuanto un cliente potencial responde

No se responde primero por escrito, se toma el teléfono. Número ya enriquecido, historial de la conversación a la vista mientras suena.

La llamada sale con un clic

También llamas a quienes no respondieron

La campaña los alcanzó y no dijeron nada. Una llamada los recupera mejor que un quinto correo. Ahí están las reuniones que otros dejan sobre la mesa.

Sobre toda la base alcanzada

Haces llamadas en frío con algunos clientes

Con un power dialer, unas cien llamadas por hora. No todos los clientes incluyen esta misión, lo decide la oferta vendida.

3 h por semana y por cliente

Y en todos los casos, cuentas lo que escuchas: las objeciones, lo que engancha, lo que no funciona. Eso hace progresar las campañas, y es lo que te distingue de un mero ejecutor.

Lo que no haces: construir las campañas y el copywriting, eso es Customer Success. Armar las bases de prospección, eso es el área de datos. Realizar las reuniones de venta del cliente, eso lo hace el cliente.

El perfil

Lo que buscamos

Contratamos para que dure, no para aguantar un trimestre. Los cinco puntos de abajo son lo que verificamos, en este orden.

Una mujer con auriculares, en plena llamada frente a su pantalla
  1. Ya has hecho llamadas en frío, en un puesto real, no una vez por probar. Es el primer filtro y el más difícil.
  2. Ya has gestionado respuestas de prospección en B2B, por escrito.
  3. Buscas el largo plazo. Cada mes que un cliente se queda, tu remuneración sube con él. Un paso de tres meses no le sirve a nadie.
  4. 100 % en remoto, con 4 horas de diferencia como máximo con Francia. Haces llamadas: tus horas y las de los clientes potenciales tienen que coincidir.
  5. Sabes recibir feedback. Te hacen un comentario y cambias algo. El inglés y el español suman, pero no son una condición.
La remuneración

La tabla completa, línea por línea

Todo se cuenta por cliente y por mes. Haz la suma tú mismo, está pensada para eso.

La suma con un cliente

La base
200 €
El cliente se queda
+ 100 €
Tu tiempo de respuesta
+ 100 €
Tus reuniones
+ 200 €
Con este cliente600 €
5 clientes en este escenario 3.000 €

Y la cifra honesta: llegar a 600 con los cinco clientes todos los meses, nadie lo logra. En el equipo fundador, los Customer Success, con la misma mecánica desde hace más tiempo, no alcanzan su prima máxima todos los meses. En ritmo normal, cuenta con 400 a 500 € por cliente, es decir, 2 000 a 2.500 €. El tope es real, el promedio también.

El detalle línea por línea

1. La base depende de la misión

Respuestas + llamada en caliente
Base
50 €
Hasta
450 €
+ llamada en frío
Base
200 €
Hasta
600 €

Los 150 € de diferencia no recompensan un desempeño. Pagan las tres horas de llamadas por semana. Si un cliente se pone en pausa o se va, la base de esa línea baja a 50 € durante el último mes, y tus bonos, en cambio, no se alteran.

2. Los tres bonos que te llevan al tope

Son ellos, y solo ellos, los que marcan la diferencia entre la base y el tope. Se acumulan entre sí.

El cliente se queda+ 100 €

Todos los meses en que el cliente continúa más allá de su compromiso. No es una prima única: se paga cada mes mientras él siga.

Cada mes
Tu tiempo de respuesta+ 50 o 100 €

Sobre tu tiempo medio de respuesta en el mes.

Menos de 4 h hábiles+ 50 €
Menos de 1 h hábil+ 100 €
Solo uno de los dos, nunca ambos
Tus reuniones+ 50 à 200 €

Sobre las reuniones realizadas y calificadas. Los tres umbrales se fijan cliente por cliente, y significan tres cosas.

El cliente está atendido+ 50 €
El cliente está satisfecho+ 100 €
El cliente está muy satisfecho+ 200 €
Cobras el escalón alcanzado

3. Las dos primas que se suman por encima del tope

No están incluidas en los 600 €. Se suman aparte, y son excepcionales.

Un testimonio en video300 €

Consigues que el cliente se ponga frente a la cámara. Una vez al año y por cliente. Como todas las primas, supone un mes en que se cumplen tus condiciones.

El cliente aumenta su presupuesto15 %

El 15 % del aumento, una sola vez. No el 15 % del contrato, ni todos los meses: cobras el 15 % del primer mes de aumento, el mes en que se cobra.

El ejemplo, en claro
El cliente pagaba5.000 €
Pasa a6.000 €
El aumento es de1.000 €
Cobras el 15 % de esos 1.000 €150 €
Una sola vez, no todos los meses
Postular, siempre que cumplas las condicionesMenos de dos minutos, video de 60 segundos incluido
El pago

Pagado en 72 horas, sin perseguir a nadie

Dos cosas que saber sobre la mecánica, y la segunda es la razón por la que los freelancers se quedan.

  1. 10 de septiembreEl cliente empieza
  2. 10 de octubreFin de su período
  3. 1 de noviembreFacturas
  4. En 72 horasTe pagan

Cada cliente tiene su propia fecha

No son meses calendario. Un cliente que empieza el 10 de septiembre se cuenta del 10 de septiembre al 10 de octubre. Con cinco clientes, tienes cinco fechas distintas, y las ves todas en tu espacio.

Facturas el 1 y te pagan en 72 horas

Periodo del 10 de septiembre al 10 de octubre: envías tu factura el 1 de noviembre, y el dinero llega en un plazo de 72 horas. Una sola factura para todos tus clientes. Sin pago a 30 días, sin pago a 60 días, sin nada que reclamar. El pago sale automáticamente en cuanto se cumplen tus condiciones.

Pregunta a cualquier freelance cuánto le cuestan los pagos a 60 días y las reclamaciones. Es el primer tema, antes que la tarifa.

Las condiciones

Lo que te impide cobrar

Con una sola que no se cumpla, el cliente afectado no paga nada ese mes. Los demás clientes no se ven afectados.

10 h
Tiempo medio de respuesta
Máximo, en horas hábiles, sobre el conjunto del mes.
< 5 %
Clientes potenciales sin respuesta
De quienes te escribieron, medido a 24 horas hábiles.
3 h × 4
Llamadas en frío por semana
Las cuatro semanas. Doce horas la última no recuperan nada. Solo en las misiones que las incluyen.

Desliza para ver las tres condiciones

Se excluye lo que no necesita respuesta: respuestas automáticas, ausencias de la oficina, agradecimientos, finales de conversación, emojis. Una persona decide los casos límite.

Ninguna condición depende de tus resultados. El número de reuniones nunca puede hacerte perder tu base. Y si es nuestro cliente quien no se presenta a la reunión que tú agendaste, sigue calificada y sigue pagada.

Lo que se proporciona

No adelantas ni un euro en herramientas

Todas las herramientas

Las plataformas de campaña y las bandejas de entrada, el teléfono y la llamada con un clic, el power dialer para las llamadas en frío, el CRM, la grabación de llamadas, Slack y Notion. No pagas nada.

La formación interna

Nuestros procesos y nuestras herramientas, desde el primer día. No te ponemos con un cliente deseándote suerte.

Un manager dedicado

El responsable del equipo de setters, con un seguimiento individual cada semana durante las primeras semanas.

Una carga de trabajo progresiva

Primero un cliente. Recibes un segundo en cuanto has cumplido un periodo completo sin incumplir ninguna condición bloqueante, y luego los siguientes al mismo ritmo. No te damos cinco el primer día, y la regla no se negocia caso por caso.

La agencia

Lo que hacemos en Dorola

Dorola es un equipo comercial externalizado. Nuestros clientes nos confían el 100 % de su prospección: los datos, las campañas, las respuestas, hasta la reunión calificada, y hasta la firma para quienes lo desean. Nuestra misión cabe en una frase: devolverle el buen nombre a la prospección. No vendemos volumen, vendemos reuniones calificadas e información del mercado.

Cuatro personas de un equipo reunidas alrededor de una laptop, en una oficina luminosa

Cuatro expertos trabajan en cada cliente

  • Responsable de infraestructuraLos dominios, los buzones, la entregabilidad
  • Ingeniero de datosLos archivos, el enriquecimiento, las bases
  • Customer SuccessLa estrategia de segmentación y el copywriting
  • B2B setterTodas las respuestas, todas las llamadas. Eres tú
El reclutamiento

Cómo es el proceso si te seleccionamos

Cuatro pasos, respuesta en menos de 10 días.

Una mujer al teléfono toma notas en un cuaderno
1

Postulas

Menos de dos minutos, video de 60 segundos incluido. Sin carta de motivación.

2

Videollamada de 30 minutos con tu manager

Si tu perfil es seleccionado, recibes un caso práctico por correo y reservas tu horario. En la videollamada, haces una llamada real a un cliente potencial interpretado por tu manager, y luego la repites después de sus comentarios.

3

Videollamada de 15 minutos con el fundador

Una conversación con el fundador de Dorola, antes de empezar.

4

Respuesta

Sí o no, con claridad. Todo el proceso concluido en menos de 10 días.

Preguntas frecuentes

Lo que más nos preguntan

¿El puesto es de asalariado o de independiente?

De independiente. Facturas una vez al mes, con todos tus clientes en la misma factura. Así trabaja todo el equipo, y es lo que hace posible la tabla: cada cliente se cuenta por separado, en su propio periodo.

Nunca he hecho llamadas en frío, pero escribo muy bien. ¿Puedo postularme?

No, no para este puesto. El teléfono está presente en todas las misiones, y en las que incluyen llamadas en frío, las tres horas semanales son una condición bloqueante. No podemos ponerte en ello mientras aprendes.

¿De verdad es 100 % a distancia?

Sí, sin obligación de lugar, con una sola restricción: 4 horas de diferencia como máximo con Francia. Haces llamadas todo el día, y tus horas y las de los clientes potenciales tienen que coincidir.

¿Cuántos clientes al empezar?

Uno. Recibes un segundo en cuanto has cumplido un periodo completo sin incumplir ninguna condición bloqueante, y luego los siguientes al mismo ritmo. Cinco como máximo, nunca más.

¿Hay que hablar inglés o español?

No. Es un extra, y te abre clientes adicionales.

¿Qué herramientas voy a usar y las pago yo?

No pagas nada. Todo está incluido: plataformas de campaña, teléfono, power dialer, CRM, grabación de llamadas.

¿En cuánto tiempo me pagan?

72 horas después del envío de tu factura, que sale el día 1 del mes siguiente al final de tus periodos. No tienes que reclamar nada.

El lugar

Desde donde puedes trabajar

El puesto es 100 % a distancia y seguirá siéndolo. Una sola restricción de ubicación: cuatro horas de diferencia como máximo con Francia, porque llamas entre las 9:00 y las 18:00, hora de París.

Un hombre hablando por teléfono, junto a una gran ventana

La ventana siempre dura nueve horas. Lo que cambia de una temporada a otra es la zona del globo que cubre.

Planisferio: la franja de husos horarios a menos de cuatro horas de diferencia con Francia aparece en oscuro, el resto del mundo en gris claro. 5 h 13 h cuando son las 9:00 en París
Dentro de la ventana, hasta 4 h de diferencia con París Demasiado lejos, las horas ya no coinciden lo suficiente

Las diferencias horarias no están escritas a mano: se calculan al abrir la página, a partir de la hora que Francia marca realmente ese día. Una conexión estable cuenta tanto como la zona horaria: la condición está justo debajo.

La conexión, y es eliminatoria

Estás al teléfono varias horas al día, con un power dialer y el CRM abierto al lado. Una conexión que se corta es una reunión perdida y un cliente potencial al que no se vuelve a llamar. No es una cuestión de país, es una cuestión de línea: una fibra en Dakar vale más que un 4G saturado en París.

30 Mbpsde bajada y 10 de subida, como mínimo, en una prueba hecha en tu casa en horario de trabajo
Una línea fijafibra o cable. Compartir internet desde el teléfono no aguanta una jornada de llamadas
Cero cortessi la luz o la red se cae varias veces por semana en tu casa, el puesto no es viable
Unos auriculares de verdady una habitación sin eco. Se nota desde la primera llamada

Lo comprobamos en la primera entrevista, que se hace por videollamada. No te postules esperando que pase: es lo primero que se oye.